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ACT新财年首轮官报出炉!三宝职业低分获邀,IT会计分数居高不下,厨师至少也要120?(组图)

2024-08-14 来源: 新石器留学移民 原文链接 评论0条

昨日,ACT官网公布了8月8日邀请轮的数据情况,这是新财年以来的首轮邀请!

ACT新财年首轮官报出炉!三宝职业低分获邀,IT会计分数居高不下,厨师至少也要120?(组图) - 1

在本轮8月8日的邀请中,190与491获邀数据总结如下:

境内

190共计邀请了107人;

491邀请了76人。

境外

190共计邀请了16人;

491邀请了40人。

具体情况我们一起来看一看!

总体数据

境内邀请(共计:183个)

紧缺职业类190:99个

紧缺职业类491:73个

ACT新财年首轮官报出炉!三宝职业低分获邀,IT会计分数居高不下,厨师至少也要120?(组图) - 2

小生意类190:1个(Matrix最低分:125分)

小生意类491:2个(Matrix最低分:110分)

ACT新财年首轮官报出炉!三宝职业低分获邀,IT会计分数居高不下,厨师至少也要120?(组图) - 3

482/457通道190:7个

482/457通道491:1个

ACT新财年首轮官报出炉!三宝职业低分获邀,IT会计分数居高不下,厨师至少也要120?(组图) - 4

境外邀请(共计:56个)

紧缺职业类190:16个

紧缺职业类491:40个

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2024-25财年,ACT州担配额共计1800个,其中,190有1000个配额,491有800个配额。截至8月8日,配额余量数据如下:

获批总数:60个(已用配额3.3%)

190:37个(已用配额3.7%)

491:23个(已用配额2.9%)

ACT新财年首轮官报出炉!三宝职业低分获邀,IT会计分数居高不下,厨师至少也要120?(组图) - 6

剩余配额:1740个

190:963个

491:777个

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接下来就聊一聊大家比较关心的热门职业以及分数!

获邀职业与Matrix分数

本轮获邀的职业众多,且各个通道均有获邀!

境内491获邀分数大多在60-130

境内190获邀分数大多在65-140

境外491获邀分数大多在65-145

境外190获邀分数大多在70-145

接下来小新把大家比较关注的职业及分数汇总一下!

三宝职业

幼教老师

境内491获邀分数:60

境内190获邀分数:80

境外491获邀分数:65

境外190获邀分数:80

中学老师

境内491获邀分数:60

境内190获邀分数:65

境外491获邀分数:65

境外190获邀分数:80

社工

境内491获邀分数:60

境内190获邀分数:65

境外491获邀分数:65

境外190获邀分数:85

注册护士

境内491获邀分数:60

境内190获邀分数:110

境外491获邀分数:90

境外190获邀分数:110

IT

ICT商业与系统分析

境内491获邀分数:120

境内190获邀分数:135

境外491获邀分数:120

境外190获邀分数:135

软件与应用程序员

境内491获邀分数:110

境内190获邀分数:140

境外491获邀分数:115

境外190获邀分数:140

工程

土木工程专家

境内491获邀分数:110

境内190获邀分数:135

境外491获邀分数:115

境外190获邀分数:130

土木工程绘图与技术员

境内491获邀分数:100

境内190获邀分数:110

境外491获邀分数:110

境外190获邀分数:115

电气工程师

境内491获邀分数:110

境内190获邀分数:125

境外491获邀分数:115

境外190获邀分数:130

城市与偏远地区规划师

境内491获邀分数:80

境内190获邀分数:100

境外491获邀分数:90

境外190获邀分数:110

技工类

汽修工

境内491获邀分数:115

境内190获邀分数:120

境外491获邀分数:120

境外190获邀分数:125

电工

境内491获邀分数:80

境内190获邀分数:85

境外491获邀分数:110

境外190获邀分数:115

木工

境内491获邀分数:80

境内190获邀分数:95

境外491获邀分数:110

境外190获邀分数:115

大厨

境内491获邀分数:120

境内190获邀分数:125

境外491获邀分数:125

境外190获邀分数:130

厨师

境内491获邀分数:120

境内190获邀分数:125

境外491获邀分数:125

境外190获邀分数:130

部分低分获邀职业

幼儿园经理

境内491获邀分数:60

境内190获邀分数:65

境外491获邀分数:65

境外190获邀分数:80

医学实验室科学家

境内491获邀分数:60

境内190获邀分数:65

境外491获邀分数:65

境外190获邀分数:80

特殊教育老师

境内491获邀分数:60

境内190获邀分数:65

境外491获邀分数:65

境外190获邀分数:80

医学图像专家

境内491获邀分数:60

境内190获邀分数:65

境外491获邀分数:65

境外190获邀分数:75

助产士

境内491获邀分数:60

境内190获邀分数:65

境外491获邀分数:65

境外190获邀分数:80

部分高分获邀职业

金融经理

境内491获邀分数:125

境内190获邀分数:135

境外491获邀分数:125

境外190获邀分数:135

咖啡店与餐馆经理

境内491获邀分数:120

境内190获邀分数:130

境外491获邀分数:125

境外190获邀分数:135

会计

境内491获邀分数:125

境内190获邀分数:140

境外491获邀分数:130

境外190获邀分数:145

审计

境内491获邀分数:120

境内190获邀分数:135

境外491获邀分数:130

境外190获邀分数:140

合同项目管理员

境内491获邀分数:130

境外190获邀分数:140

境外491获邀分数:135

境外190获邀分数:145

ACT8.8获邀数据分析

ACT新财年首轮邀请数量并不大,算是“小试牛刀”。本轮共计发放239个邀请,其中183个获邀的是境内申请人,56个是境外申请人。最低获邀分数较上一轮(2024年5月21日)来说,呈稳步下降的趋势!

190获邀人数增加

190在本次邀请中表现良好,许多职业获邀。结合上一轮的邀请来看,ACT为数不多的190仅“开放”给了澳洲的紧缺职业,主要是医疗、护理、教育、社工;在这一轮,基本上每个职业都有邀请,而且数量上也有所增加,本轮190邀请了123人,远高于上一轮的82人。

190获邀占比超过491

本轮境内外邀请共计239人,其中190邀请123人,占比51%;491邀请116人,占比49%。

本轮虽然总体邀请数量不多,但显而易见,190获邀占比不再像上一轮那样低,本轮占比直接超过总邀请的一半,而且还超过了491的人数占比!与190相反,本轮491邀请人数远低于上一轮的212人。

不过好在本财年ACT无论是190还是491的配额数量都大幅增加,且与上一轮相比,本轮两者获邀占比相差不大。

最低分数为60

与上一轮最低分数70相比,在本轮邀请中,大部分通道最低分均有所下降,尤其是境内491,许多职业60分获邀!境内190和境外491的许多职业最低获邀分数均为65分,境外190最低获邀分数为70分。

“三宝”职业低分获邀

护理、教育和社工类职业不愧被称为“三宝”职业,本轮各个通道均有邀请!

而且,这三大类职业的获邀分数相较于其他职业依旧十分“友好”,尤其491,在境内,分数基本围绕在60分;在境外,分数基本围绕在65分。

境内获邀分数相对低

在本轮获邀中,不难发现无论491还是190,依旧基本所有职业在境内申请的获邀分数低于或持平于境外申请。

通过了解、分析本轮获邀情况,我们还可以知道,本轮邀请,ACT更倾向于给境内发放190,境外发放491。

了解了ACT的获邀情况,如果考虑未来申请ACT州担,那Matrix打分系统一定需要了解!

Matrix打分表

众所周知,ACT拥有一套自己独立的打分体系Matrix,且针对不同的申请人,境内境外打分表也不一样。

对于接下来想要走ACT州担通道的申请人,由于篇幅原因,小新今天先给大家汇总了最新的境内Matrix打分情况!对于打分表的具体细节,大家可以联系石器顾问老师进行讲解以及评估!

ACT居住

过去8年内,在ACT居住超过5年,+25分

过去8年内,在ACT居住4-5年,+20分

过去8年内,在ACT居住3-4年,+15分

过去8年内,在ACT居住2-3年,+10分

过去8年内,在ACT居住1-2年,+5分

英文水平

Superior-相当于雅思4个8,+15分

Proficient-相当于雅思4个7,+10分

Competent-相当于雅思4个6,+0分

配偶英文水平

Superior-相当于雅思4个8,+5分

Proficient-相当于雅思4个7,+5分

Competent-相当于雅思4个6,+0分

提名职业

提名职业在ACT关键技能列表中,+20分

提名职业不在ACT关键技能列表中,+0分

小生意所有人(持股数至少51%)

自建立/购买企业起,在ACT活跃运营至少12个月,且12个月的营业额最低达到20万澳币,+20分

自建立/购买企业起,在ACT活跃运营至少6个月,且6个月的营业额最低达到10万澳币,+10分

工作时长

过去两年内,在ACT工作超过12个月,+10分

过去两年内,在ACT工作6-12个月,+5分

技能水平

在ACT从事的职业与ACT关键技能列表职业高度相关,+20分

457/482类签证主持有人从事的职业与ACT雇主提名职业高度相关,+15分

具备相关学历且从事的职业在ACT关键技能列表上,+10分

具备相关学历且从事的职业在ANZSCO的1-3技能级别,+5分

配偶就业

就业的职业在ACT关键技能列表内,且具备有效职评,+15分

当前工作具备有效职评,+10分

从事任何职业满3个月,+5分

工作经验不足3个月,但具备澳洲高等学历且语言水平为Competent或具有澳大利亚护照,+5分

高等教育学历

博士,+20分

硕士,+15分

本科或Trade Certificate,+10分

Diploma(18个月以上的全职学习),+5分

在ACT学习时长

超过4年,+20分

3年,+15分

2年,+10分

1年,+5分

在ACT的亲属关系(亲属是PR或公民)

配偶/孩子,+20分

父母/祖父母/兄弟姐妹/叔叔阿姨,+10分

在堪培拉的资产

至少投资25万澳币用于住宅或商业地产(不包括购买土地),+5分

总结

本轮的邀请数量虽然较少,但获邀职业种类众多,低分获邀职位以医疗、教育、建筑为主,而且“三宝”职业优势尤为明显!

新财年ACT首轮邀请数据情况让我们看到ACT目前更适合本地毕业的留学生,尤其是在ACT长期生活的(包括读书和工作)申请人,抓紧时间行动起来,早递交早获邀!

ACT新财年首轮官报出炉!三宝职业低分获邀,IT会计分数居高不下,厨师至少也要120?(组图) - 8

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